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    2. 中國民生銀行

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      中國民生銀行 面試 (共608條面試經驗分享)

      面試感覺

      面試難度

      • 面試難度指數:
      • 52
      • 1%
      • 5%
      • 60%
      • 24%
      • 9%

      應聘途徑

      中國民生銀行面試經驗(共608條) 最近更新時間:2020-07-23 15:18:56

      2020-05-12 09:01:57 | 校園招聘
      面試過程:

      首先網申,統一筆試:題目有公務員行測,英語短文廣告或對話形式,3大模塊性格測試,超級多,筆試時間2小時。
      一面Ai面試,7個問題:
      二面視頻面試,3個面試官
      說一下面試題之外的感受,說好的時間,結果讓我在視頻會議中等了快40分鐘,等了20多分鐘,我給HR打電話,以為面試取消了,或者設備問題。結果那邊語氣很不耐煩,這才遲了20分鐘,你再耐心等待下。已經有了不想面試的心了,但是想想自己前期做了那么多,怎么招也得堅持到最后,不能半途而費
      開始面試也沒任何表示。直接自我介紹之類,不過我覺得自己不適合銀行的營銷,拉貸款,民生的狼性文化,實在不敢恭維,這是作為第二志愿填的。

      面試官問的面試題:

      一面Ai面試,7個問題:
      1 自我介紹
      2 面臨的最具有挑戰性的事情以及收貨
      3 舉例說明在工作中遇到的不講理的人,你是如何解決的
      4 作為項目負責人,你是如何完成項目的
      5 獨立完成一次項目的經驗
      6 如果你在工作中處于落后狀態,你是怎么做的
      7 如何保證自己和他人信守承諾
      二面
      視頻面試 3個面試官
      1 自我介紹
      2 對營銷崗位的認識
      3 傾向于對銀行營銷系統的哪一個崗位,如何理解
      4 為什么選澤天津這邊的民生銀行
      第二個第三個面試官直接說我沒問題了,感覺很想結束下一個,但是第一個人禮貌性的問了我還有什么問題,我說您對這個崗位的期待是什么。然后反問我,你認為是怎么樣子的,我說完之后,他把我其中的部分內容重復了一些,敷衍較多吧

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      2019-12-30 20:31:17 | 校園招聘
      面試過程:

      校園招聘,先網申,簡歷通過后,來到北京金融街民生大廈面試。上午先無領導面,我們這一組大家都還挺和善友愛的,我的發言不是很多,有一個小姐姐還提起來讓我多說一些。下午出一面結果,然后挺幸運的,我們小組基本都進二面了,二面是二對一,先自我介紹,面試官會根據你的簡歷提問,結束后回去等通知。大概2周后郵箱收到了性格測試,測試完成后一兩天就收到了offer,通知5月下旬現場簽約。現場簽約準備了之就業意向書,薪資沒有寫,只是拿了往屆的大概數據給我們看。

      面試官問的面試題:

      照著準備的自我介紹說了好一通,結果面試官只問了一個問題“你去法院的實習是自己找的還是別人介紹?”答曰:“有師兄在該法院工作。”整個面試就結束了。

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      2020-07-23 15:18:56
      面試過程:

      面試比較順利,面試官三個,都很和藹可親,完全不緊張,問的問題都比較簡單,針對銀行和崗位的具體了解比較多

      面試官問的面試題:

      面試比較順利,面試官三個,都很和藹可親,完全不緊張,問的問題都比較簡單,針對銀行和崗位的具體了解比較多,比如你為什么選擇民生銀行,有沒有面試其他銀行

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      2019-11-27 09:38:21 | 網上申請
      面試過程:

      通過校招投遞了民生銀行上海分行的服務經理崗位,十月底先是在網上進行了筆試測評,十一月初收到一面通知,是拍一段自我介紹視頻并上傳的形式,十一月中旬收到二面通知,二面分為三個環節,8個人一組,第一個環節是一人抽取一個正方體積木并每人描述一分鐘所看到積木每一面的圖形,最終看是否可以拼成一幅圖;第二個環節是商業談判與訴訟和解,每4人一組進行;第三個環節是2對1的單面環節,主要了解一些個人的基本信息。全部結束后當天晚上通知次日三面,同樣的地點,5對10的形式,5位高層面試官,10人一組,每人提前五分鐘抽取題目并準備,隨后一次回答。

      面試官問的面試題:

      1、如若是外地人會問為何選擇上海來找工作?
      2、對于所報崗位有什么了解?
      3、是否已經拿有offer?
      4、為什么選擇民生銀行?對民生銀行是否有過了解?

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      2019-09-12 12:54:00 | 校園招聘
      面試過程:

      面試官一共有兩個,當時是一男一女,模式都差不多,主要也是自我介紹,然后就閑聊,問了一點簡歷的事情,感覺也沒問什么,然后問有沒有女朋友,介不介意工作地點,還有為什么想做客戶經理,還問了愿不愿意做mkt,重點問了個如果你的領導給你定了個任務的截止日期,你在截止前一天完成了任務,結果領導還不滿意你怎么辦,當時我就說每個領導做事的風格不一樣,我們需要相處來適應了解領導的辦事風格,還讓英文自我介紹,當時我一點都沒準備英語自我介紹,全忘光了,嘀嘀咕咕說了半天也沒說出什么來,場面一度十分尷尬,大家這個還是得好好準備。具體的好多都忘了(人老了,記性差。。)最后也都會讓你問問題。

      面試官問的面試題:

      第二天是綜合面,就一個面試官,面試官都還是很和藹的,然后就說了我的情況(我直接沒有經過銷售該有的群面),然后也是隨便聊,聊得都還不錯,還問了你期待的薪水是多少,當時感覺自己好像說的有點低了(懊悔)。其實單面還是比較注重交流體驗把,要注意和面試官互動,一般都能聊得不錯。

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      2019-07-10 11:56:40 | 網上申請
      面試過程:

      面試前每人發一份資料,要求五分鐘內閱讀完,然后就不許再看。我這次是一份關于抖音的介紹。然后出了一個辯論題。正方:抖音豐富了人們的生活。反方:抖音消磨了人們的時間。我是正方。一組大概十二人,帶進房間。一個圓桌,面試官有五六個。一組人按序號分為兩小組當正方或反方,分配的,連座位位置都是分配的。沒有和面試官交流的機會,一個人會告訴你接下來十分鐘小組內討論,然后十五分鐘自由辯論。其中一個面試官會提醒你還剩一分鐘。
      然后辯完了,其中一個面試官會提醒大家時間到,出去。然后大家就被帶出去了。全程沒有自我介紹,和與面試官溝通的機會。

      面試官問的面試題:

      面試官全程只聽,看,不問問題。
      辯論結束的時候出現了有四五個同學一句話都沒說的情況。這時候面試官說這樣吧,沒說的同學每人再給一分鐘說說。然后吧啦吧啦說完了,就讓我們出去了。

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